
Entró en vigencia cambios clave en la jornada laboral, esto como consecuencia de la reforma laboral contenida en la Ley 2466 de 2025.
El ajuste más relevante es el adelanto del inicio de la jornada nocturna, que ahora comenzará a las 7:00 p.m. y no a las 9:00 p.m., como venía ocurriendo hasta ahora, lo que impactará directamente el valor de la nómina de miles de trabajadores.
Con este cambio, el trabajo nocturno se reconocerá entre las 7:00 p.m. y las 6:00 a.m., lo que significa que los empleados que laboren en ese rango horario tendrán derecho a dos horas adicionales de recargo nocturno.
Cabe resaltar que este recargo equivale a 35% sobre el valor de la hora ordinaria, incluso cuando esas horas hagan parte de la jornada regular y no se consideren horas extra.
Para este año, el valor de la hora nocturna en días hábiles quedó en $8.355, frente a los $6.189 que se pagaban antes de la entrada en vigencia de la reforma. El incremento representa un aumento significativo en la remuneración de quienes trabajan en turnos nocturnos.
