Mediante comunicado, Avianca informó que el proceso de reincorporación de los pilotos en huelga hasta el día de ayer, será paulatino, y puede tomar varias semanas según el caso, pues cada piloto debe surtir tres procesos.
La compañía reveló a través del comunicado que los procesos están contemplados a la luz de las normas laborales.
Las sanciones disciplinarias pueden ser nulas en algunos casos. Pueden ser leves en otros casos (como un día de suspensión) o pueden ser severas, como ser desvinculados, dependiendo del grado de participación y de responsabilidad de cada piloto en el cese ilegal de actividades.
El proceso de evaluación psico-social, permirtirá la realización de pruebas que ayuden a establecer el grado de capacidad y compromiso de los aviadores al reintegrarse.
Igualmente, el proceso de actualización técnica, para reactivar su respectiva licencia de vuelo.
La empresa continúa operando durante el mes de noviembre bajo el Plan de Contingencia Operacional trazado por la compañía, advierte Avianca en su comunicado.
La huelga de 702 pilotos, equivalentes a la mitad de la plantilla de aviadores de Avianca, comenzó el pasado 20 de septiembre para exigir mejoras salariales y otros beneficios laborales.
La huelga fue declarada ilegal por la justicia y el Gobierno fracasó en varias ocasiones en su intento de conformar un tribunal de arbitraje para dirimir el conflicto. Por ello, la Defensoría del Pueblo entró a ejercer como mediadora por petición de los pilotos, a pesar de la negativa de la compañía a reabrir la negociación.
El cese de actividades que en estos 52 días obligó a la compañía a cancelar 13.699 vuelos en su mayoría internos, lo que afectó a más de 400.000 pasajeros.
